• الصفحة الرئيسية
  • عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • Tale
    • فهرس المقالات Tale

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - طراحی الگوی مدیریت استعداد در صنعت بانکداری با استفاده از نظریه داده بنیاد
        محبوبه معماری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - ارزیابی توانمندی و پتانسیل شهرستان طالقان به عنوان ژئومورفوسایت پس از احداث سد و نقش آن در توسعه پایدار
        سیدمروت  افتخاری محمد  شریفی کیا
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - تاثیر عوامل تاریخی بر نظام مدیریت نوین روستایی در ناحیه طالقان
        فرهاد عزیزپور معصومه رفیعی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - تکامل زمانی گسل های منطقه زیاران در جنوب غربی البرز مرکزی
        الهام اسدی مهماندوستی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        5 - جلوه‌هاي قداست گياهان در قصه‌هاي پريان ايراني (بر اساس فرهنگ افسانه‌هاي مردم ايران: علي اشرف درويشيان و رضا خندان مهابادي)
        فرزانه  مظفريان
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        6 - سبك‌شناسي حكايات قديمي ايراني؛ بررسي عناصر سازنده محتوا و صورت در حكايات قديمي ايراني براساس دو قصه از جامع‌الحكايات
        جمشيد  مظاهري آرمان  ماناسريان
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        7 - هنر شروع داستان در حكايات سعدي و داستان‌هاي كوتاه غرب
        مسعود  نوروزیان شادمان  شکروی افسانه  صحتي
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        8 - تحلیل و تبیین دلایل واسوخت از فخر در شعر شاعران خودستا (خاقانی شروانی، عرفی شیرازی، طالب آملی)
        غلامرضا  کافی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        9 - تبیین عوامل موثر بر استعداد کارآفرینانه ی دانشجویان با استفاده از روش -Fuzzy
        مریم راشکی زهرا همت
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        10 - تبيين و بررسي انتقادي رويکرد ملامحمد نعيم طالقاني به نظريه وحدت شخصي وجود
        سيدشهريار  کمالي سبزواري
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        11 - بررسی تاثیر برند کارفرما بر بهره وری نیروی انسانی با میانجی گری مدیریت استعداد
        یونس نظری مجید رمضان محمد ابراهیم  سنجقی مسیح ابراهیمی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        12 - رهبری اقتدارگرا و کاهش استعدادهای پروتئین: تحلیل نقش میانجی فرهنگ بروکراتیک ( مورد مطالعه: شرکت های دارویی با مالکیت دولتی)
        رضا سپهوند محمد حکاک مسعود سپه وند فریبرز فتحی چگنی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        13 - بررسی تاثیر مدیریت استعداد آینده محور بر موفقیت مسیر شغلی؛ تبیین نقش میانجی رفتارهای مسیر شغلی آینده نگر(مورد مطالعه: مشاغل پروژه ای نفت و گاز جنوب)
        محمد جعفری سیده نسیم موسوی علی شریعت نژاد رضا ولی نژاد
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        14 - مطالعه نقش میانجی طرحواره‌های ناکارآمد اولیه بین پیوند والدینی و استعداد اعتیاد
        مسیب یارمحمدی واصل خسرو رشید مجید کریمی علی نوذری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        15 - طراحی مدل مدیریت استعدادها در صنعت بانکداری
        الهویردی حبیب پور آرین قلی پور غلامرضا معمارزاده طهران
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        16 - طراحی و اعتباریابی الگوی استعدادیابی اعضای هیات علمی در دانشگاه های جامع با تراز عملکرد منطقه ای بر اساس راهبردهای توسعه منابع انسانی (مورد: دانشگاه لرستان)
        یونس  رومیانی خدایار ابیلی جواد پورکریمی سعید فرحبخش
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        17 - بررسی رابطه بین تیپ شخصیتی مایرز-بریگز (MBTI) با سبک رهبری تحولی در فرایند مدیریت استعداد شرکت ملی نفت ایران
        دکتر مجید سلیمی محمد منتخب یگانه
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        18 - شناسایی عوامل موثر بر توسعه استعدادهای سازمانی: یک مطالعه کیفی
        دکتر داریوش مهری محمود ابوالقاسمی حسن محجوب علی فرهادی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        19 - بررسی‎ ‎تأثیر طرح شناسایی و هدایت استعدادهای برتر (شهاب) بر فرصت برابر آموزش و ‏خودشکوفایی تحصیلی دانش‌آموزان ‏
        محبوبه سلیمان پورعمران علی اصغر تالهی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        20 - عوامل موثر بر نگهداشت استعدادها در صنعت بانکداری
        الهویردی حبیب پور آرین قلی پور غلامرضا معمارزاده طهران
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        21 - تدوین مدل توسعه استعداد ارتباطی مدیران (مورد مطالعه : بخش خدمات پولی و بانکی)
        حسن عاشقی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        22 - طراحی و تببین الگوی مدیریت استعداد کارکنان سازمان تامین اجتماعی
        رسول  قاسم زاده عبدالرحیم نوه ابراهیم حمیدرضا  آراسته محمد رضا بهرنگی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        23 - طراحی الگوی سرزمین فرصت‌ها برای شکل گیری بنگاه‌های کوچک و متوسط: با تأکید بر عوامل علی و پدیده‌محوری
        محمدرضا رخیده اسماعیل ملک اخلاق
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        24 - ارزیابی الگوی جانشین پروری با تاکید برمدیریت استعداد در ابفا استان سمنان
        علی جان   صادق پور محمد علی سرلک
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        25 - مقایسۀ وجوه شیء‌وارگی در رمان‌های «خانه ادریسی‌ها» و «سرگذشت ندیمه»
        بهزاد  پورقریب
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        26 - بررسی تأثیرات اقامتگاه های بومگردی بر روستاهای شهرستان طالقان
        صادق ثقفی اصل
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        27 - اثربخشی آموزش مهارت‌های زندگی (مهارت‌های مقابله با خلق منفی و مدیریت استرس) بر راهبردهای نظم‌جویی شناختی در دانش‌آموزان دختر تیزهوش
        زهرا محمدنیا مهدی  شاه نظری بیتا نصرالهی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        28 - شناسایی عوامل مؤثر بر توسعه استعداد رهبری دانشجویان: مطالعه¬ی کیفی
        رضا  قنبری محمود ابوالقاسمی اباصلت خراسانی محمد یمنی دوزی سرخابی
        10.66224/istd.42977.11.42.1
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        29 - تاثیر مدیریت استعداد آینده‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌محور بر مدیریت دانش با نقش میانجی عملکرد کارکنان درسازمان‌های دولتی استان لرستان
        رضا  سپهوند سیده نسیم موسوی انیس موید الهه  منیشداوی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        30 - بررسی اثر بخشی مدیریت منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمان ها
        رومینا   ایزدی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        31 - جانشین‌پروری با رویکرد جذب و توسعه استعدادهای دانشگاهی در شرکت‌های مهندسی: یک مطالعه فراترکیب
        عباس  عباس پور ودود   قاسم‌طالبی مرتضی طاهری حمید  رحیمیان سعید غیاثی ندوشن
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        32 - شاخص‌ها و مؤلفه‌های جانشین پروری در مدارس و مراکز آموزشی: رویکردی سنتزپژوهی
        بهزاد  جهانشیری هادی پورشافعی حسین  مومنی مهموئی
        10.66224/istd.45363.11.40.88
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        33 - شناسایی و اولویت بندی شاخص های مدیریت استعداد در آستان قدس رضوی با استفاده از رویکرد دلفی فازی
        حمیده اوجاقی شیرمرد شهلا  سهرابی جعفر بیک زاد
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        34 - خوانش تحولات تاریخی جداره شمالی خیابان طالقانی (از میدان فلسطین تا تقاطع سپهبد قرنی)
        مرضیه اختری علی عسگری
  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • مركز معلومات العلوم والتكنولوجيا الاقليمي
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1448

الصفحة الرئيسية| دخول| عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • Ricest
  • دخول
  • email